事業内容

①飲食企業に特化
自社採用ターゲットにマッチしているため、効率的に求職者に出会え、採用につながりやすい

②安心の担当者一括サポート
少人数で対応しているため、社内は常に情報が共有されており、全社をあげて社外人事として一緒に取り組みます。

③運営会社が求人広告代理店
転職市場全体の動向を理解し、企業理解はもちろんのこと、採用背景まで分析。企業が採用しなければならない本課題質のをとらえ最適な人材を推薦いたします。

採用成功を目指す取り組みをしていければ、自社の採用力も高まります。ぜひ、採用手法の1つとして、人材紹介サービスも活用してください。

人材採用をより優位に行うために
少子高齢化による労働人口の減少など採用市場が激化する中、場当たり的な採用施策では施策のPDCAが回らず一過性の成果となってしまい、継続的に採用活動を成功させるためには上段の戦略設計が非常に重要になっています。

中期経営計画や事業計画をもとに、将来を見据えた採用活動の計画を立てることで中長期的かつ経営に直結した採用成果をあげることができます。

ミストラルでは、企業に寄り添い、最適な戦略を提案いたします。

採用業務以外でも飲食企業様への様々なサポートを行っています。

企業様の売上拡大やコスト削減、業務改善などニーズに合わせた商材や食材のネットワークをご紹介します。

また顧問契約やコンサル業務、FC加盟の相談も受けています。多種多様なコンサルティング、スペシャリストを紹介することも可能です。